Diritto del lavoro
Raccolta ultimi articoli e sentenze in materia di diritto del lavoro
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29-08-2020
Il trasferimento sede previsto dalla legge 104
Secondo la Suprema Corte, per il trasferimento del c.d. caregiver in una sede di lavoro più vicina, occorre dimostrare di aver già prestato assistenza in passatoContinua a leggere -
24-08-2020
Licenziamenti bloccati per chi sceglie lo sgravio
A causa di un contrasto tra norme del D.L. Agosto, che verrà probabilmente corretto in sede di conversione, chi sceglie lo sgravio contributivo alternativo alla CIG non potrebbe più licenziareContinua a leggere -
23-08-2020
Licenziato il tecnico che chiede la 'mancia' per cambiare il modem
Per la Cassazione è legittimo il licenziamento del tecnico telefonico che chiedeva somme aggiuntive ai clienti per interventi per i quali la società datrice lo pagava giàContinua a leggere -
23-08-2020
Troppe pause caffè legittimano il licenziamento?
Per la Cassazione se le pause per il caffè sono troppo lunghe, troppo frequenti o rallentano il lavoro altrui, il licenziamento è legittimoContinua a leggere -
23-08-2020
Arriva la disoccupazione per autonomi e liberi professionisti
Approvato dall'Assemblea del Cnel il ddl che introduce nuove tutele per autonomi e professionisti. Dalla disoccupazione all'indennità straordinaria, ecco le novitàContinua a leggere -
23-08-2020
Infortunio sul lavoro: condannato il datore per omessa formazione
Per la Cassazione è responsabile penalmente il datore di lavoro per l'infortunio al dipendente se non lo ha correttamente formato sull'utilizzo di attrezzi e macchinariContinua a leggere -
19-08-2020
Coronavirus: si torna a licenziare
Dal 18 agosto è cessato il divieto generalizzato di licenziamenti, imposto dal 17 marzo per arginare i danni della crisi economica da coronavirusContinua a leggere -
19-08-2020
Indagini cattiva condotta dipendente, cosa si intende
Il lavoratore è chiamato a una condotta adeguata durante lo svolgimento delle proprie mansioni. Ecco le conseguenze di una cattiva condotta e come indagareContinua a leggere -
16-08-2020
Legge 104: ok all'assistenza a distanza
La Cassazione "sdogana" l'assistenza a distanza: è legittimo rimanere a casa pronti a intervenire in caso di necessità del disabileContinua a leggere -
15-08-2020
Lavorare a Ferragosto? Non è obbligatorio
Per la giurisprudenza il lavoro nei festivi è ammesso solo se sussiste il consenso del dipendente. Questi non potrà essere sanzionato qualora rifiuti di svolgere la prestazione in tali giornateContinua a leggere -
13-08-2020
Decreto agosto: le misure per il lavoro
Il Decreto Agosto approvato dal Consiglio dei Ministri rafforza e prolunga diverse misure a sostegno dei lavoratori e, al contempo, introduce nuove agevolazioni e indennitàContinua a leggere -
12-08-2020
Cashback: dal 1° dicembre per chi paga con carta
Contro l'evasione fiscale, arriva il meccanismo di rimborsi sugli acquisti fatti con mezzi diversi dal contante. Si parte a dicembre con accumulo "punti"Continua a leggere -
08-08-2020
La sospensione cautelare obbligatoria e facoltativa dei dipendenti pubblici
Il quadro delineato dall'art. 55-ter, del d.lgs. n. 165 del 30 marzo 2001, e dalle contrattazioni dei compartiContinua a leggere -
31-07-2020
La cefalea cronica è malattia invalidante per legge
Approvata la legge che riconosce ufficialmente la cefalea cronica come malattia invalidante, in vigore dal 12 agosto 2020Continua a leggere -
31-07-2020
Aggravamento infortunio sul lavoro
L'aggravamento dell'infortunio sul lavoro è l'aggravamento delle condizioni sanitarie del lavoratore che può determinare la revisione della rendita InailContinua a leggere -
28-07-2020
Militari: assegnazione temporanea legge 104
Per negare il trasferimento, ex art. 33 co. 5 legge 104/92, le esigenze di servizio devono risultare da reali e concreti elementi ostativiContinua a leggere -
28-07-2020
Incentivi per chi paga con carta
Con il decreto agosto il Governo intende proseguire la lotta al contante e la politica degli incentivi per incoraggiare forme di pagamento tracciabiliContinua a leggere -
20-07-2020
Jobs Act: cambia il calcolo dell'indennità nei licenziamenti
La Corte Costituzionale precisa che, in caso di licenziamento illegittimo per vizi formali, l'indennità non potrà essere ancorata solo all'anzianità di servizioContinua a leggere -
19-07-2020
Il Giudice di pace può essere considerato lavoratore: lo dice la Corte Ue
Per la Corte UE il GdP può essere un lavoratore a tempo determinato, ma per le ferie retribuite possono esserci differenze rispetti ai magistrati ordinariContinua a leggere -
18-07-2020
Cassazione: la busta paga prova il rapporto di lavoro
Rapporto di lavoro provato dalle buste paga firmate, siglate o timbrate se il datore non dimostra che divergono dal libro unico del lavoroContinua a leggere -
12-07-2020
Licenziato il dirigente che usa la propria posizione per molestare una donna
Per la Cassazione, va licenziato per molestia il dirigente che attira nel suo ufficio una donna con la promessa di un lavoro e poi la molestaContinua a leggere -
08-07-2020
Cassazione: legittimo licenziare il lavoratore in malattia che va al mare
Andare al mare e risultare assente alle visite domiciliari durante il periodo di malattia legittima il licenziamento perché lede il rapporto fiduciarioContinua a leggere -
05-07-2020
Ferie non godute: quando sono pagate
Per la Cassazione il datore è tenuto a pagare le ferie non godute se non prova di aver messo il lavoratore in condizione di fruire avvisandolo che le avrebbe perdute allo scadere del periodo indicatoContinua a leggere -
04-07-2020
Legittimo il licenziamento del dipendente che non rende
Per la Cassazione è legittimo licenziare un dipendente che per mancanza di diligenza e scarso impegno commette errori rilevanti nell'eseguire la sua mansione principaleContinua a leggere -
03-07-2020
Tari e Imu: arriva lo sconto del 20% per chi paga con conto corrente
Un emendamento al decreto Rilancio prevede che gli enti territoriali possano tagliare aliquote e tariffe delle entrate tributarie e patrimoniali, tra cui Imu e TariContinua a leggere -
30-06-2020
Il commercialista non invia la dichiarazione? Paga il contribuente
La Cassazione precisa che per il reato di evasione fiscale per omessa dichiarazione è responsabile il contribuente anche se da mandato a un commercialista su cui è obbligato a vigilareContinua a leggere -
29-06-2020
Divieto di licenziamento anche per inidoneità alla mansione
L'INL chiarisce che il divieto di licenziamento si applica anche a quelli per sopravvenuta inidoneità alla mansioneContinua a leggere -
29-06-2020
Per la Cassazione, il mancato rispetto del divieto di fumo, se non pregiudica l'incolumità delle persone e degli impianti, rende illegittimo il licenziamentoContinua a leggere -
29-06-2020
Mobbing: intolleranza e controlli assidui non bastano
Per la Cassazione, chi chiede il risarcimento danni da mobbing deve dimostrare la vessatorietà e le prevaricazioni ingiustificate tenute da colleghi e superioriContinua a leggere -
22-06-2020
Cassazione: ok all'investigatore per accertare se la malattia del dipendente è vera
Legittimo che il datore di lavoro faccia seguire da un investigatore il proprio dipendente per accertare se la malattia esiste veramenteContinua a leggere