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Le trasferte e ore viaggio sono comprese nella nozione di orario di lavoro

Il Ministero del lavoro e delle politiche sociali, con interpello 02 aprile 2010, n. 15 ha reso noto che nell'ambito del trattamento di trasferta e del computo delle ore di viaggio l'eventuale deroga effettuata in sede di contrattazione collettiva risulta in linea con la nozione di orario di lavoro, nel quale è logico ricomprendere tutto quanto svolto dal lavoratore nell'esercizio della sua attività o delle sue funzioni nel periodo in cui si trova al lavoro e a disposizione del datore di lavoro. E' inoltre opportuno valutare le eventuali deroghe anche alla luce di quanto disposto dalla Cassazione con la sentenza n. 5701 del 22 marzo 2004, nella quale l'evidente apertura nel considerare le ore di viaggio quale esplicazione dell'attività lavorativa risiede nella funzionalità del tempo impiegato per il viaggio rispetto alla prestazione
(25/04/2010 - Francesca Bertinelli)
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