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Secondo un'interpretazione letterale, se il primo livello regola un istituto il secondo livello resta paralizzato. Non può introdurre ulteriori ipotesi derogatorie.
Secondo un'interpretazione letterale, se il primo livello regola un istituto il secondo livello resta paralizzato. Non può introdurre ulteriori ipotesi derogatorie.
Secondo una diversa lettura, al secondo livello, anche in presenza di disciplina derogatoria di primo livello, è riconosciuta una competenza sussidiaria. Questa è anche la posizione del Ministero del Lavoro (interpello n.9/2009).
Certo è che in questo caso non è riconosciuta alcuna capacità negoziale alle R.S.U. per le quali non può esistere una misurazione della rappresentatività a livello nazionale.