Sei in: Home » Articoli

Cassazione: Portiere fa mestiere usurante, sì all'invalidità

Il mestiere del portiere e' ''usurante'', dunque puo' dare diritto alla pensione di invalidita'. Ad aprire la strada al riconoscimento dell'invalidita' per chi svolge l'attivita' di portierato, anche alla luce del fatto che ''la proposta di portare l'eta' minima penisionabile ai 60 anni incontra fortissime resistenze'', e' la Corte di Cassazione che ha accolto il ricorso di un portiere napoletano, Vincenzo R. che si era visto negare l'invalidita' sia dall'Inps che dalla Corte d'appello di Napoli. L'uomo, un 63enne con problemi alla cervicale, aveva richiesto all'Inps la pensione di invalidita'. La richiesta era stata negata anche dai giudici di merito alla luce del fatto che ''le alterazioni artrosiche di entita' medio grave non incidono sulla capacita' lavorativa'' di un portiere occupato in ''movimenti di modesto valore ergonomico''. Ragionamento non condiviso dalla sezione Lavoro della Cassazione che ha accolto il ricorso del portiere chiarendo che non esistono ''fonti scientifiche o sperimentali atte a sorreggere l'affermazione che l'attivita' del portiere si sostanzia in movimenti di modesto valore ergonomico''.
(27/10/2004 - Roberto Cataldi)
Le più lette:
» Avvocati: fino a 500 euro al mese di contributi per pagare i praticanti
» Come si redige il ricorso per Cassazione? La "road map" in una sentenza della Suprema Corte
» Addio compenso per l'avvocato poco accorto
» Drogometro: al via in tutta Italia
» Responsabilità magistrati: il cittadino può agire direttamente per chiedere i danni
In evidenza oggi
Divorzio: niente assegno alla ex laureata che torna da mammàDivorzio: niente assegno alla ex laureata che torna da mammà
È legale vietare l'accesso alle famiglie con bambini nei ristoranti?È legale vietare l'accesso alle famiglie con bambini nei ristoranti?
Commenta con Disqus: Selezionando "Preferisco commentare come ospite" non serve password. Ultime discussioni
blog comments powered by Disqus
Newsletter f g+ t in Rss
Print Friendly Version of this pagePrint Get a PDF version of this webpagePDF